Регулирование труда педагогических работников реферат

Евдокия

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны. Скачать Скачать документ Информация о работе Информация о работе. В настоящее время действует приказ Минобразования РФ от Ректор высшего учебного заведения и отвечающие в пределах своей компетенции за качество подготовки выпускников проректоры освобождаются от занимаемых должностей органом исполнительной власти или исполнительно-распорядительным органом городского округа, в ведении которых находится такое высшее учебное заведение. За находящимся в длительном отпуске педагогическим работником сохраняется место работы должность. Гарантии и компенсации работникам при сокращении численности или штате работников организаций. Размер оплаты труда работников образовательных учреждений определяется с учетом следующих условий:.

Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.

Главная База знаний "Allbest" Государство и право Особенности регулирования труда педагогических работников в РФ - подобные работы. Особенности регулирования труда педагогических работников в РФ Характеристика системы российского законодательства.

Особенности регулирования труда педагогических работников в РФ

Документы международных организаций как источник образовательного права. Образовательно-правовое пространство Европы и СНГ. Аспекты нормативно-правового регулирования труда педагогических работников. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников.

О курсе Особенности регулирования труда педагогических работников

Особенности регулирования труда педагогических работников. Правовое регулирование труда работников, пострадавших от катастрофы на ЧАЭС. Правовое регулирование труда педагогических работников на примере Государственного профессионального образовательного учреждения "Сыктывкарский гуманитарно-педагогический колледж. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников.

Особенности режима рабочего времени педагогических работников Установленный для педагогического работника объем учебной нагрузки определяет нормированную часть его рабочего времени. Особенности заключения трудового договора с педагогическим работником. При наступлении у работника права на изменение размера ставки оклада в период пребывания его в ежегодном или другом отпуске, а также в период его временной нетрудоспособности выплата заработной платы исходя из более высокого разряда оплаты труда производится со дня окончания отпуска или временной нетрудоспособности.

Единство и дифференциация правового регулирования труда. Нормы образовательного права динамично изменяются в соответствии с сиюминутными потребностями как самой системы образования, так и ее внешней среды. Характеристика системы российского законодательства.

  • В трудовом договоре указываются все условия определяющие права и обязанности сторон.
  • Прекращение трудового договора с педагогическими работниками производится на общих основаниях, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами.
  • Режим рабочего времени в конкретном образовательном учреждении определяется правилами внутреннего трудового распорядка или правилами внутреннего распорядка , принимаемыми работодателем с учетом мнения выборного профсоюзного органа.
  • Порядок регулирования режима рабочего времени и времени отдыха педагогических работников с учетом особенностей деятельности образовательных учреждений различных типов и видов определяется Положением об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений, утвержденным приказом Минобрнауки России от 27 марта г.
  • Специфика регулирования труда работников-надомников.
  • Образовательно-правовое пространство Европы и СНГ.
  • Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Документы международных организаций как источник образовательного права. Образовательно-правовое пространство Европы и СНГ.

Доклад загрязнение атмосферы земли49 %
Реферат на тему германия после второй мировой войны24 %
План написания эссе егэ по обществознанию 201923 %

Аспекты нормативно-правового регулирования труда педагогических работников. Сущность и задачи правового регулирования труда в Республике Беларусь.

Особенности регулирования труда молодежи, инвалидов, руководителей организаций, женщин и работников, имеющих семейные обязанности. Специфика регулирования труда работников-надомников. Понятие и критерии отнесения работников к персоналу образовательных учреждений, их функциональное назначение и специфика профессиональной деятельности. Особенности регулирования труда педагогических работников, условия и главные факторы их труда.

Понятие единства и дифференциации правового регулирования труда. Особенности регулирования труда работника, обусловленных особенностями его личности и общего правового положения.

Регулирование труда педагогических работников реферат 8453

Специфика регулирования труда работников с учетом условий их работы. Изучение Законодательства об охране труда. Анализ прав и обязанностей нанимателей и работников по охране труда.

Правовое регулирование мероприятий по улучшению условий труда на предприятии. Система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников. Анализ норм права, устанавливающих особенности правового регулирования труда работников, пострадавших от катастрофы на ЧАЭС. Рабочее время работников, работающих на территории радиоактивного загрязнения.

Продолжительность отпусков и увольнение работников. Порядок заключения и прекращения трудового договора с педагогическими работниками, квалификационные требования к.

1615262

Продолжительность рабочего времени и времени отдыха. Оплата труда педагогических работников, проведение аттестации и ее результаты.

Регулирование труда педагогических работников реферат 6202

Охрана труда как правовой институт, устанавливающий права и обязанности работников и работодателей по соблюдению трудового законодательства. Нормативно-правовое регулирование и основные направления государственной политики РФ в области охраны труда. Данный отпуск предоставляется только работникам образовательных учреждений.

Порядок предоставления длительного отпуска определяется учредителем и уставом образовательного учреждения. До г. Такие правила устанавливались уставами образовательных учреждений и, как правило, связывали право на данный отпуск с непрерывной работой в данном учреждении. За педагогическим работником, находящимся в длительном отпуске, сохраняется место работы и должность, а также педагогическая нагрузка при условии, что за это время не уменьшилось количество часов по учебным планам и программам.

[TRANSLIT]

Во время длительного отпуска не допускается перевод педагогического работника на другую работу, а также увольнение его по инициативе работодателя, за исключением ликвидации образовательного учреждения. Принимая во внимание особый характер трудовой функции педагогических работников, ст.

К таким основаниям относится, повторное в течение одного года грубое нарушение устава образовательного учреждения, применение, в том числе работников, методов воспитания, связанных с физическим и психическим насилием над регулирование обучающегося, воспитанника, достижение предельного возраста для замещения соответствующей должности, не избрание по конкурсу труда педагогических должность научно-педагогического работника или истечение срока избрания по конкурсу.

В связи с тем, что педагогическая деятельность играет важнейшую роль в образовательном процессе, законодателю необходимо продолжать работу по совершенствованию трудового законодательства и улучшения положений педагогических работников.

Особенности регулирования труда педагогических работников предусмотрены в главе 52 ТК РФ. К педагогической деятельности допускаются лица, имеющие образовательный ценз. Данный ценз определяется в порядке, установленном типовыми положениями об образовательных учреждениях соответствующих типов и видов, утверждаемыми Правительством Российской Федерации. Порядок заключения трудового договора с педагогическими работниками зависит от того, на какую должность данный работник принимается.

При замещении должностей научно-педагогических работников в высшем учебном заведении заключению трудового договора предшествует конкурсный отбор. Исключение составляют должности декана факультета и заведующего кафедрой. Для этих категорий работников конкурсный отбор не предусмотрен, регулирование труда. Трудовой договор заключается на срок до пяти лет. В настоящее время действует приказ Минобразования РФ от Должности декана факультета и заведующего кафедрой высшего учебного заведения работников реферат выборными.

Порядок выборов на указанные должности определяется уставами высших учебных заведений. Определенный возрастной ценз установлен для должностей ректоров, проректоров, деканов факультетов, руководителей филиалов институтов в государственных и муниципальных высших учебных заведениях. Названные должности в государственных эссе будущее русского языка муниципальных высших учебных заведениях замещаются лицами в возрасте не реферат шестидесяти пяти лет независимо от времени заключения трудовых договоров.

Для педагогических работников образовательных учреждений устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю. Педагогическим работникам разрешается работа по совместительству, в том педагогических по аналогичной должности, специальности. Педагогическим работникам предоставляется как ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, так и длительный отпуск. Контрольная работа по основам права. Курсовая работа Теория по гражданскому праву.

Реферат по гражданскому праву.

Принимая во внимание особый характер трудовой функции педагогических работников, ст. Рекомендуем скачать работу. Особенности регулирования труда педагогических работников в РФ. Понятие единства и дифференциации правового регулирования труда. Если вы считаете, что произошла какая-то ошибка, смело пишите нам на почту skynet cyberleninka.

Контакты Ответы на вопросы FAQ.